Governança corporativa para PMEs: entenda sua importância

Tempo de leitura: 4 minutos

Você sabe da importância da governança corporativa para PMEs?

A governança corporativa para PMEs refere-se ao conjunto de práticas, regras, processos e políticas utilizados para dirigir e controlar uma empresa desse segmento. 

O principal objetivo da governança corporativa para PMEs é equilibrar os interesses de todas as partes interessadas no negócio, isto é, os stakeholders. Isto inclui:

  • Acionistas
  • Gestores
  • Clientes
  • Fornecedores
  • Financiadores
  • Governo 
  • Comunidade em geral

O papel da governança corporativa para PMEs

Governança corporativa para PMEs

A governança corporativa eficiente promove a transparência, a prestação de contas e a integridade.

Sendo assim, facilita a tomada de decisões estratégicas e operacionais de forma ética e responsável.

Então, agora que você já entendeu o papel da governança corporativa para PMEs, vamos esclarecer o significado da sigla PME: Pequenas e Médias Empresas.

O que e quantas são as PMEs no Brasil?

PMEs são organizações que se caracterizam pelo seu porte e volume de negócios.

No Brasil, sua classificação é feita com base no faturamento anual ou no número de empregados.

De acordo com o Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social (BNDES):

Pequena Empresa: renda anual maior que R$ 360 mil e menor ou igual a R$ 4,8 milhões

Média Empresa: renda anual maior de R$ 4,8 milhões e menor ou igual a R$ 300 milhões.

De acordo com o Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE):

Pequena Empresa: até 99 colaboradores (indústria) ou até 49 colaboradores (varejo)

Média Empresa: de 100 até 499 colaboradores (indústria) ou de 50 a 99 colaboradores (varejo).

Governança em pequenas e médias empresas

As práticas de governança corporativa em PMEs possuem algumas particularidades quando comparadas às grandes corporações. 

1. Estrutura de gestão simplificada:

As PMEs geralmente possuem uma estrutura de gestão mais enxuta, com menor número de níveis hierárquicos e maior proximidade entre os gestores e os funcionários. 

Isso facilita a comunicação e a tomada de decisões, mas pode também centralizar excessivamente o poder nas mãos dos proprietários.

2. Familiaridade e informalidade:

Muitas PMEs são empresas familiares, onde os membros da família ocupam posições com diversos tipos de liderança

Sendo assim, a informalidade nas relações e nas práticas de gestão é comum.

Entretanto, isto pode tanto ser um ponto forte quanto um desafio para a implementação de práticas formais de governança.

3. Recursos limitados:

As PMEs geralmente possuem recursos financeiros e humanos mais limitados. 

Isso pode dificultar a adoção de práticas avançadas de governança corporativa, que exigem investimento em formação, sistemas de controle e consultoria especializada.

4. Foco no longo prazo:

Há um crescente reconhecimento da importância de se adotar uma visão de longo prazo para a sustentabilidade do negócio.

Mesmo embora muitas PMEs sejam orientadas para o curto prazo devido à necessidade de sobrevivência e crescimento.

Importância da governança corporativa para PMEs

A implementação de práticas de governança corporativa em PMEs traz diversos benefícios que são fundamentais para a sustentabilidade e o crescimento da empresa. 

Alguns dos principais benefícios incluem:

1. Acesso a capital:

Empresas que adotam boas práticas de governança tendem a ter melhor acesso a fontes de financiamento.

Isto acontece porque transmitem maior confiança e credibilidade a investidores e instituições financeiras.

2. Gestão de riscos:

A governança corporativa eficaz ajuda na identificação, avaliação e mitigação de riscos, promovendo uma gestão mais prudente e responsável.

3. Compliance e transparência e prestação de contas:

Aumenta a transparência nas operações e a prestação de contas, melhorando a relação com stakeholders e facilitando a tomada de decisões informadas.

4. Sustentabilidade e continuidade:

Práticas de governança fortalecem a estrutura da empresa, contribuindo para sua longevidade e processo sucessório, especialmente em negócios familiares.

5. Reputação e competitividade:

Empresas com boas práticas de governança corporativa e compliance tendem a ser mais bem vistas no mercado, melhorando sua reputação e competitividade.

Entenda mais sobre governança corporativa para PMEs

A governança corporativa é essencial para as PMEs, proporcionando uma base sólida para crescimento sustentável e competitivo. 

Ao adotarem práticas de governança, as PMEs podem superar desafios e obter vantagens significativas, como acesso a capital, melhor gestão de riscos e aumento da transparência.

Converse com nossos consultores em veja como implementar a governança corporativa para PMEs de forma eficiente.

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *